Články
- Všechny kategorie
- Compliance
- COVID-19
- Duševní vlastnictví
- ESG
- Farmaceutické právo
- Fúze a akvizice
- Insolvenční právo
- Korporace
- Novinky
- Občanské právo
- Obchodní právo
- Ochrana osobních údajů
- Ochrana spotřebitele
- Potravinové právo
- Pracovní právo
- Právo technologií
- Právo životního prostředí
- Pro bono
- Procesní právo
- Restrukturalizace a insolvence
- Správní právo
- Trestní právo
- Ukrajina
- Whistleblowing
- Z kanceláře
- Zdravotnické prostředky
Úspěšná akvizice společnosti DRUID CZ s.r.o.
PEYTON legal zastupovala skupinu Vendeavour, a.s. při úspěšné akvizici společnosti DRUID CZ s.r.o., která je významným výrobcem a distributorem kvalitních potravin a produktů zdravé výživy. Do jejího portfolia patří i unikátní válcované těstoviny známé pod značkou Babiččiny nudle či Babiččiny těstoviny. Naše kancelář poskytovala kupujícímu kompletní právní servis zahrnující transakční poradenství, návrh a vyjednání smluvní …
Číst víceNový program podpory podnikatelů – COVID – Gastro
Situace ohledně šíření onemocnění COVID-19 se s příchodem nové roku nezlepšila. Ministerstvo průmyslu a obchodu představilo nový program COVID – Gastro kompenzující vybrané podnikatele, kteří byli povinni na základě platných opatření Vlády ČR či Ministerstva zdravotnictví svoje provozovny uzavřít či jinak omezit své podnikání. Obecně Nový program COVID – Gastro připravený Ministerstvem průmyslu a obchodu byl …
Číst víceNová pravidla pro rozdělení a výplatu podílu na zisku obchodních korporací
Jedním se základních práv společníka kapitálové obchodní společnosti je právo podílet se na jejím zisku. K tomu, aby mohlo být toto právo realizováno, musí dojít ke splnění několika nutných podmínek, tj. zejména přijetí rozhodnutí valné hromady společnosti o rozdělení zisku a přijetí rozhodnutí statutárního orgánu o jeho výplatě, samozřejmě vedle samotné realizace zisku. Nový zákon č. 33/2020 …
Číst víceSdílené pracovní místo z pohledu zaměstnavatele
V letošním roce byl přijat zákon č. 285/2020 Sb., který zejména novelizuje zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce (dále jen „Zákoník práce“). Účinnost zákona z části nastala již 30. 7. 2020, některé instituty budou však účinné až od 1. 1. 2020, kdy jedním z nich je i sdílené pracovní místo. Sdílené pracovní místo je jednou z forem flexibilního zaměstnávání a v českém právním řádu je novinkou. Základní …
Číst více